奈特｜夜夜談

奈特｜夜夜談｜海外工作

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About Course

考慮跳槽並尋找一份海外工作，你需要考慮許多因素，包括薪酬、住房、交通、保險、補貼、稅收、醫療、學校和教育、語言和文化，以及安全等。在做出決定之前，你需要仔細考慮這些因素，並確保你已經充分了解了目的地國家的情況。奈特（Knight）以超過二十年，服務國際品牌的海外工作經驗，特別針對國人所忽略的細節，以線上面談的方式，進行深度的諮詢協助。

為確保本諮詢課程的深度互動，同時考量個案的機敏內容，每單一場次最多四名學員參與；透過奈特與學員間跨產業的深度交流，除了掌握海外工作的致勝談判外，更可以借力小團體互動，吸收跨產業間的知識、經驗、與商業機會。

本課程時段為每週一晚上九點準時開始，若該場次報名並成功繳費人數超過四人，第五名學員將順延到下週一同一時間；確定時段將以郵件通知。

雖然勞動合同的簽署及代表勞資雙方針對以下五點有明確的共識，並且受到法律的保障。但是，在實務上往往存在太多的貓膩，讓員工在易地工作之後沒多久就鍛羽而歸。為什麼憧憬滿滿的海外工作，居然換來在身心上的不適應，靜而在經濟條件的缺乏保障，甚至是返回母國後所面對的工作與人脈中斷的機會整本等，都會是奈特（Knight）與學員間所要提醒的。
1. 勞動合同：在簽署勞動合同之前，仔細閱讀勞動合同上的所有條款，確定工作內容、工資待遇、福利和其他條件是否合適且符合當地法律法規。如果有任何問題，請不要猶豫與雇主討論，確定所有問題得到解決之後再簽署合同。
2. 職責和範圍：合同應清晰地列明你的職責和工作範圍，確保你能夠明確地瞭解工作內容。如果有任何不清楚的地方，應及時向雇主或人力資源部門詢問，確保你對工作有清晰的理解。
3. 工資待遇：確認工資待遇，包括基本薪資、加班費、獎金、住房與交通津貼等。應該確保工資待遇合理且符合當地法律法規。如果有任何問題，應與雇主討論，並儘可能達成共識。
4. 福利和保險：合同應詳細列明福利和保險，包括醫療保險、退休金、帶薪假期等。確保福利和保險條款明確，且符合當地法律法規。如果有任何疑問，應與雇主詢問。
5. 條件和限制：合同應詳細列明條件和限制，包括試用期、工作經費、公司保密條款等。應確保所有條件和限制都是合理的且符合當地法律法規。

Course Content

前言：海外工作基礎篇
字面上的十點提醒大家都懂，但是個中貓膩讓奈特（Knight）細細與你說明： 1. 簽證：在計劃前往任何國家工作之前，你需要確定你是否需要簽證，以及申請簽證的程序和時間。 2. 工作許可證：確定你是否需要申請工作許可證或其他工作證件。不同國家有不同的規定，你必須確保自己合法地工作。 3. 住宿：在前往海外工作之前，你必須確定你將住在哪裡。你可以選擇租房或宿舍，或是向雇主尋求幫助。 4. 語言：了解當地的語言和文化，這有助於你在當地融入和適應。 5. 稅務：確定你是否需要繳納當地的稅務。你需要了解所在國家的稅務制度，以及如何報稅。 6. 保險：在前往海外工作之前，確保你有適當的保險，以保障你的安全和健康。 7. 銀行：在當地開立銀行帳戶以方便你在當地生活和工作。 8. 網絡：在當地設置通訊和網絡服務以保持與家人和朋友的聯繫。 9. 薪水：了解你的薪資和福利待遇，確保你的收入可以支付你的生活費用。 10. 文化：了解當地的文化和習俗，以避免在工作和生活中造成不必要的矛盾和問題。

心態：海外工作進階篇
海外工作不只是薪資與體驗，更重要的是有足夠的財務和心理準備以應對挑戰。 1. 考慮你的動機：確定你為什麼想要在海外工作。你是為了新的工作機會和挑戰，還是為了探索新的文化和生活方式？理解你的動機將有助於你做出更明智的決策。 2. 確定你的技能和經驗是否符合海外工作的需求：如果你想在海外找到一份工作，你需要確定你的技能和經驗是否符合當地市場的需求。了解海外市場的條件，並尋找你能夠貢獻的領域。 3. 研究目的地國家：在申請工作前，研究目的地國家的文化、語言、經濟和政治狀況，並評估這些因素是否符合你的需求和偏好。搜尋職缺和公司：在申請工作前，研究你有興趣的公司和職缺，並確定這些公司是否符合你的價值觀和文化。 4. 準備好適應新環境：適應新的文化和環境需要時間和耐心。你需要準備好面對新的挑戰和文化衝擊，並積極學習和了解當地文化。 5. 檢查移民和工作許可：確定你是否需要申請移民和工作許可，以及相關的程序和費用。了解目的地國家的法律和政策是非常重要的。 6. 準備好財務：海外生活和工作需要更高的財務準備。你需要準備好足夠的資金以應對生活開支和緊急情況。

舉家：海外工作進階篇
1. 住房：在海外工作期間，你需要有一個安全、舒適、乾淨的住所。你需要找到一個符合你預算和生活需求的房子或公寓，並確保它的位置方便你的工作和孩子的學校。 2. 交通：你需要了解當地的交通狀況，包括公共交通、出租車和私家車等。你需要選擇最經濟實惠和方便的交通方式，以減少旅行成本和時間。 3. 保險：在海外工作期間，你需要確保自己和家人有足夠的保險保障。你需要購買健康、意外和財產保險，以應對任何可能的風險和不幸事件。 4. 醫療：你需要了解當地的醫療系統和醫療保障。你需要找到一個適合你的家庭的醫院或診所，並確保你有足夠的醫療保障，以應對任何可能的醫療問題。 5. 教育：如果你有孩子，你需要考慮他們的教育問題。你需要找到一個符合你期望的學校，並確保孩子們有一個良好的學習環境和社交網絡。 6. 稅收：你需要了解目的地國家的稅收政策，包括所得稅、價值增稅和財產稅等。你需要確保你的收入和資產符合當地的法律和法規，以避免任何可能的法律問題。 7. 語言和文化：在海外工作期間，你需要了解當地的語言和文化。你需要學習基本的當地語言和文化，以適應當地的生活和工作環境，並避免任何可能的文化差異造成的問題。 8. 社交網絡：在海外工作期間，你需要建立一個新的社交網絡。你需要認識當地的人，建立聯繫和關係，以適應新的環境並擴展自己的人脈。 9. 財務規劃： 10. 當地法律和法規：在海外工作期間，你需要了解當地的法律和法規。你需要確保你的行為符合當地的法律和法規，並避免任何可能的法律問題。 11. 當地社區生活：在海外工作期間，你需要了解當地的社區生活。你需要找到一個適合你的生活方式和興趣的社區，並了解當地的活動和娛樂選擇，以擴展你的生活圈子和文化體驗。 12. 簽證和居留許可：如果你需要簽證或居留許可才能在海外工作，你需要了解當地的簽證和居留政策。你需要遵守當地的法律和法規，並確保你的簽證和居留許可符合當地的要求和標準。 13. 網絡和通訊：在海外工作期間，你需要確保你的網絡和通訊設施良好。你需要找到一個可靠的互聯網和通訊供應商，以保持良好的聯繫和工作效率。

稅務：海外工作進階篇
選擇海外工作時需要了解當地和母國的稅務法規和政策，以避免任何稅務問題和風險。如果需要，可以公司內與外部財會顧問的尋求稅務專業服務。 1. 稅務協定：許多國家之間都有稅務協定，以避免雙重課稅。在選擇海外工作時，你需要了解當地和母國之間是否存在稅務協定，以避免被重複徵稅。稅收居留地：在某些情況下，你可能需要申請稅收居留地，以確定你在當地應該繳納的稅務種類和金額。 2. 扣繳稅款：在一些國家，雇主會在你的薪資中扣除稅款。你需要確認當地的扣稅標準和程序，以避免稅務糾紛。 3. 稅務報告：在海外工作期間，你可能需要向當地和母國提交稅務報告。你需要了解報告的截止日期和要求，以確保你在報告期限前完成報告。 4. 稅務專業服務：如果你對當地和母國的稅務法規不熟悉，可以考慮聘請稅務專業服務來協助你處理稅務問題。特別是具有第二國籍身份者，必須留意。

保險：海外工作進階篇
在海外工作期間，醫療保險是非常重要的，需要仔細考慮和選擇最適合自己的醫療保險。同時要了解醫療保險的內容、覆蓋範圍、費用和限制，以確保在需要時能夠得到妥善的醫療保障。 1. 醫療保險類型：不同的醫療保險可能涵蓋不同的內容，例如基本醫療保險、旅行醫療保險、國際醫療保險等。你需要了解每種保險的內容，確定自己需要哪些醫療保險。 2. 保險覆蓋範圍：確認醫療保險的覆蓋範圍，包括治療、住院、手術等。同時要了解保險公司是否在當地有合作醫院和診所，以確保在需要時能夠得到妥善的治療。 3. 保險費用：醫療保險的費用因保險類型、覆蓋範圍和保險公司而異。你需要比較不同保險公司的費用，選擇最適合自己的醫療保險。 4. 免賠額和限額：了解醫療保險的免賠額和限額，確定在需要醫療保險時需要支付的費用和保險公司的負擔。 5. 購買時機：選擇在開始工作之前或者出發前購買醫療保險，以確保在需要時能夠得到充分的保障。

薪酬：海外工作進階篇
當考慮海外工作機會時，勞動合同是非常重要的文件，勞動合同必須要能確保你的權益和保護你的利益。其中洞察公司的海外人才招募策略，想方設法去釐清中錢實際與預期不同調的灰色地帶，會是關鍵心法必須要深聊傳授的： 1. 薪資和福利：確認工資和福利，包括醫療保險、退休金、獎金等。在簽署合同前，你需要明確瞭解你將獲得的薪資和福利。如果你有任何問題或疑慮，請與雇主或人力資源部門聯繫。 2. 工作時間和假期：確認工作時間和假期，包括周工作時間、加班費、帶薪假期和特別假期等。你需要確定你的工作時間和假期是否合理且符合當地法律法規。 3. 職位和職責：確認職位和職責，確保合同中列明的職位和職責與你的期望一致。如果你對職位和職責有任何問題，請與雇主討論。特別是中英文抬頭與相應的職掌可能會因為市場規模，以及組織架構的不同，而與個人過去的經驗大不相同。 4. 條款和條件：仔細檢查合同中的條款和條件，包括詳細的工作描述、薪酬支付方式、試用期、續約條款、工作經費、公司保密條款等。如果你對任何條款和條件有疑問，請聯繫雇主或律師以瞭解更多信息。 5. 機會成本：選擇海外工作，就代表你放棄其他工作包含在本地工作的權益，其放棄的價值最高的部分，就是你轉職的機會成本。如果你對勞動合同中的某些條款有疑慮，請與雇主談判，爭取最大的權益。如果你無法達成共識，請考慮尋求專業協助，如律師或勞工權益組織等。

個案：穿插在會談中說明

Instructors

Knight Nighttalk

Business Consultant, Mentor, and Lecturer in Entrepreneurship

4.0

1 Student

4 Courses

Huo Victor

0.0

0 Student

2 Courses

No Review Yet

Level 中級
Duration 2 hours
Last Updated 2023 年 3 月 20 日
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奈特｜夜夜談｜海外工作

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